Con el acuerdo entre los gremios docentes y el gobierno de Mauricio Macri en el marco de la paritaria nacional, había expectativa en la administración bonaerense de María Eugenia Vidal para cerrar a discusión salarial y comenzar las clases el lunes (29/2).
La gobernadora ofreció ayer (25/2) llevar el salario docente a 9.800 pesos en julio. En total, las mejoras suman un 34.6%, diez puntos por encima de la última que había presentado el Gobierno, y se despliega en tres tramos.
Los gremios lo debatirán en sus respectivas asambleas, clara señal de que se acercaron las posiciones aunque ellos pedían unos $10.000 de piso.
La Unión de Docentes de la Provincia de Buenos Aires asistió ayer (25/2) a la convocatoria de la paritaria provincial docente y fue notificada de la nueva propuesta salarial que elaboró la administración de la Gobernadora María Eugenia Vidal.
La misma consiste en un aumento del salario de bolsillo del salario inicial del 34,6% en tres tramos: febrero, marzo y julio. De este modo sueldo inicial ascendería a $7.904 en febrero, $8.846 en marzo y $9.801 en julio.
Desde las 10 de este viernes (26/2) se llevará a cabo un Plenario de Secretarios Generales en sede Barracas (Río Cuarto 1419 esquina Azara) en el que se analizará la propuesta salarial en vistas de lo mandatado por las bases y se definirán las acciones a desarrollar.
La organización gremial lamentó en un comunicado de prensa “la gran dilación en la toma de decisiones por parte de las autoridades nacionales y provinciales, lo que provocó, gran preocupación en la comunidad educativa y la sociedad en general”.
Reiteraron finalmente que “es responsabilidad del gobierno provincial garantizar el comienzo de clases y que cuenta con los recursos necesarios para brindar un salario digno a todos los docentes bonaerenses”.
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